Le président de l’Institut professionnel de la fonction publique du Canada (IPFPC), Sean O’Reilly, envisage de recommander aux fonctionnaires de ne pas participer au programme d’incitation à la retraite anticipée lancé vendredi dernier pour réduire la taille du gouvernement fédéral.

Nous sommes encore en train d’examiner les critères du programme, mais je pense que nous allons leur conseiller de vérifier s’il est possible de faire un échange de postes pour aider un autre fonctionnaire à garder son emploi, plutôt que de prendre une retraite anticipée, a indiqué M. O’Reilly en entrevue.

Sean O’Reilly est le président de l’Institut professionnel de la fonction publique du Canada. (Photo d'archives)

Photo : Radio-Canada / Estelle Côté-Sroka

Le leader syndical déplore que le gouvernement mette de la pression sur les fonctionnaires de plus de 50 ans pour qu’ils quittent leur emploi. En novembre, 68 000 d’entre eux ont reçu une lettre les invitant à vérifier leur admissibilité.

Sean O’Reilly craint que le lancement de ce programme ait des effets dévastateurs, car il n’est pas régi par les mêmes paramètres que le réaménagement d’effectifs, qui permet aux syndicats de savoir quels secteurs sont touchés.

C’est inquiétant, ça va vider la fonction publique de sa substance, de larges pans vont être touchés et sans aucune logique.

De courts délais

Des fonctionnaires ont commencé à recevoir des avis de restructuration dès décembre. Ce processus est assujetti de délais précis qui, pour certains, viennent à échéance bientôt. Généralement, les fonctionnaires peuvent choisir de quitter la fonction publique avec une indemnité de départ ou essayer d’échanger des postes.

Avec l’ajout du programme de retraite anticipée comme option, des fonctionnaires pourraient se sentir contraints de prendre d’importantes décisions quant à leur avenir en très peu de temps, selon l’IPFPC.

Le gouvernement a lancé le programme d'incitation à la retraite anticipée pour l'aider à réduire la taille de la fonction publique de 40 000 emplois par rapport au sommet de 2023-2024.

Photo : Radio-Canada / Simon Lasalle

Sean O’Reilly encourage d’ailleurs les fonctionnaires intéressés par la retraite anticipée à consulter un conseiller financier.

Je crains que certaines personnes décident de quitter la fonction publique pour, ensuite, le regretter.

La participation au programme est entièrement volontaire, a souligné par courriel Mohammad Kamal, le directeur des communications du cabinet du président du Conseil du Trésor. Le porte-parole du ministre Shafqat Ali ajoute que les fonctionnaires sont encouragés à tenir compte de leur situation personnelle et des options qui s’offrent à eux.

Il accuse au passage les partis d'opposition d’avoir ralenti l’adoption de la Loi sur l’exécution du budget, qui était nécessaire au lancement du programme.

Pierre Poilievre est le chef du Parti conservateur du Canada. (Photo d'archives)

Photo : La Presse canadienne / Spencer Colby

Bien que nous ayons espéré que l’opposition permettrait à [un ensemble de mesures] d’avancer plus tôt, l’adoption de la loi apportera de la stabilité et permettra au gouvernement de réaliser des priorités clés pour les Canadiens.

L’Alliance de la Fonction publique du Canada, qui conteste le programme devant la Commission des relations de travail, n’a pas souhaité accorder d'entrevue sur le sujet.

Dans une déclaration écrite, la présidente du plus gros syndicat de fonctionnaires fédéraux, Sharon DeSousa, affirme que le gouvernement doit faire preuve de transparence sur le processus décisionnel et la façon dont cela s’articule avec les processus actuels de départ volontaire et d’exonération de pension.

Le Parti conservateur du Canada n'a pas répondu aux critiques du cabinet du président du Conseil du Trésor.